Päivitetty tieto verovapauden muutoksesta uudessa blogissa. Voit lukea uuden tiedon täältä.
Hallitus on tehnyt päätöksen 3.9.2025 polkupyörän verovapaan edun poistamisesta 1.1.2026 alkaen. Etuuden verovapauden poistaminen koskee sopimuksia, jotka on tehty 24.4.2025 tai sen jälkeen. Ennen 24.4.2025 tehtyjen sopimusten veroetuus säilyy ennallaan 1.1.2026 alkaen.
Mitä tämä tarkoittaa käytännössä?
Jos sopimuksesi on tehty ennen 24.4.2025: Työsuhdepyöräsi pysyy verovapaana koko sopimuskauden ajan, mikäli sopimukseen ei tehdä muutoksia.
Jos sopimuksesi on tehty 24.4.2025 – 31.12.2025: Voit hyödyntää verovapaata etua 31.12.2025 saakka. 1.1.2026 alkaen etu muuttuu veronalaiseksi tuloksi.
Jos sopimuksesi alkaa 1.1.2026 tai sen jälkeen: Työsuhdepyöräetu on veronalaista tuloa alusta alkaen – se lisätään palkkaasi ja verotetaan sen mukaisesti.
Jos työsuhdepyöräsopimukseesi tulee muutoksia: Jos työsuhdepyöräsopimuksesi siirtyy uudelle työnantajalle tai palveluntarjoajalle, katsotaan tämä uudeksi sopimukseksi, jolloin veroetuus poistuu 1.1.2026 alkaen.
Hallituksen tiedotteen voit lukea täältä:
https://valtioneuvosto.fi/-/orpon-hallitus-hallituksen-paatokset-tukevat-alkavaa-talouskasvua
Meiltä saat edelleenkin palvelua työsuhdepyörissä
Vaikka veroetuus työsuhdepyöristä poistuukin, pyöräetu on edelleen hyvä tapa sitouttaa ja palkita työntekijöitä. Työsuhdepyörä tarjoaa edelleenkin monia hyötyjä sekä työnantajalle että työntekijälle:
Työntekijän hyödyt:
- Mahdollisuus hankkia laadukas pyörä pienellä kuukausierällä
- Pyöräily parantaa terveyttä ja hyvinvointia
- Ympäristöystävällinen kulkutapa
- Säästöjä polttoainekustannuksissa ja julkisen liikenteen maksuissa
- Stressin väheneminen ja työmatkaliikunta
Työnantajan hyödyt:
- Terveiden ja hyvinvoivien työntekijöiden vähemmät sairauspoissaolot
- Parantunut työnantajakuva vastuullisuuden näkökulmasta
- Työntekijöiden sitouttaminen ja motivaation lisääminen
- Pysäköintitarpeen väheneminen
- Yrityksen hiilijalanjäljen pienentäminen
