Kannattaako työsuhdepyörä?

Ja muut usein kysytyt kysymykset työsuhdepyöräedusta

Kysymysten aihealueet:

Millainen pyörä ja mistä?

Työsuhdepyöräetu on työnantajan tarjoama verovapaa etu henkilöstölle. Etua käyttämällä työntekijä voi hankkia uuden polkupyörän työnantajan kautta. 

 

FleetBiken kautta työsuhdepyörä hankitaan leasing-sopimuksella. Näin saadaan hyödynnettyä pyörän koko hankintahinta verotuksessa, koska hankintahinta jaetaan tarvittaessa eri vuosille. Etuus on verovapaata 1 200 €/vuosi asti.

Voit hankkia maastopyörän, fatbiken, kaupunkipyörän tai mikä ikinä tuntuu itsellesi parhaalta vaihtoehdolta. Huomioithan verottajan asettamat rajat sähköpyörän teholle, max. 250 W ja 25 km/h.

Pyörän hankintahinta tulee olla 600–4 000 euroa (sis. alv).

Jos haluat hankkia kalliimman pyörän (max. 6 000 €), sinun tulee maksaa erotus itse.

FleetBiken kautta voit hankkia työsuhdepyörän mistä tahansa kotimaisesta liikkeestä tai verkkokaupasta, joka suostuu FleetBiken hankintamenettelyyn. Voit myös hankkia pyörän Canyon-verkkokaupasta. Lue tarkemmat ohjeet siihen täältä.

FleetBike-työsuhdepyörän voi hankkia mistä tahansa kotimaisesta liikkeestä tai verkkokaupasta, joka suostuu FleetBiken hankintamenettelyyn. Voit myös hankkia pyörän Canyon-verkkokaupasta.

Jokaisella työsuhdepyöräetua tarjoavalla yrityksellä on omat käytäntönsä siihen, mistä pyörän voi hankkia.

Kuka voi saada työsuhdepyörän?

Työsuhdepyörän voi saada kuka tahansa työntekijä, jonka työnantaja on solminut sopimuksen työsuhdepyörän tarjoamisesta. Rajoitteet työsopimuksen edellytyksistä edun saamiseen kannattaa tarkistaa työnantajaltasi.

FleetBiken hankinta

Jos työnantajallasi on sopimus FleetBiken kanssa, voit aloittaa täyttämällä hankintalomakkeemme.

 

Tämän jälkeen varmistamme hankintaoikeuden työnantajaltasi. Kun oikeus on varmistettu, lähetämme sinulle sitoumuksen sähköisesti allekirjoitettavaksi.

 

Kun olet allekirjoittanut sitoumuksen, saat ohjeet sekä itsellesi että pyöräliikkeelle pyörän hankkimiseen.

Voit vinkata FleetBike-työsuhdepyöräedusta työnantajallesi sivuiltamme. Otamme tällöin yhteyttä työnantajaasi ja esittelemme hänelle etua.

Leasing-sopimus

Kun työnantajasi tarjoaa sinulle FleetBike-polkupyöräedun, se hankitaan leasing-sopimuksella. Leasing tarkoittaa, että valittuasi ja hankittuasi pyörän, sen omistus siirtyy rahoitusyhtiölle, joka rahoittaa pyörän hankinnan.
 
Sopimuskauden ajalta työnantaja maksaa pyörästä vuokraa, joka useimmissa tapauksissa vähennetään työntekijän palkasta.
 
Leasing eroaa siis osamaksutavasta, jossa pyörän hankkija ostaa pyörän heti itselleen ja maksaa lainalyhennystä siitä. Lainan maksun päätteeksi pyörän hankkija omistaa pyörän.
 
Leasing-sopimuksen päätteeksi pyörä kuuluu kuitenkin edelleen rahoitusyhtiölle, mutta pyörää käyttäneellä on mahdollisuus lunastaa pyörä itselleen maksamalla sen jäännösarvo (5 % ostohinnasta, väh. 124 €).
 
Jos pyörää ei halua lunastaa itselleen, se tulee palauttaa huollettuna ja alkuperäisten varusteiden kanssa.

Mikäli et halua käyttää lunastusoikeuttasi pyörään, tulee sinun palauttaa pyörä Fleetille. Huolehdi myös siitä, että vuokrakohde on palautuessaan puhdas, ikäistään vastaavassa kunnossa ja huollettu.

Pyörän yhteydessä tulee palauttaa sen molemmat avaimet ja kaikki hankinnan yhteydessä ostetut lisätarvikkeet (pl. kypärä). Huollosta tulee olla tosite, että pyörä on huollettu ennen palauttamista.

Vastaat myös itse palautuksesta johtuvista kuluista.

Kyllä. Kun sopimusaika päättyy, voit lunastaa pyörän hinnalla, joka on 5 % ostohinnasta (min. 124 €).

Kannattaako työsuhdepyörä?

Kun uuden pyörän hankkii työsuhdepyöräedun kautta, saa itselleen verohyötyä, jota ei muuten saisi. Jos pyörän ostaa itse omakustanteisesti, maksaa saman määrän veroa vuodessa kuin ennenkin. Jos kuitenkin hankit työsuhdepyörän, verotettava vuositulosi pienenee 1 200 euroa ja maksat vähemmän veroa. Ja saat uuden pyörän. Eli kyllä työsuhdepyörän hankinta kannattaa.

 

Monet työsuhdepyörän hankkineista kertovat hankkineensa paremman pyörän edun kautta kuin mitä he olisivat muuten omakustanteisesti ostaneet. Onpa työsuhdepyörää kuvailty  myös työnantajan tukemaksi osamaksutavaksi.

 

Työsuhdepyörä voi olla mikä tahansa pyörä, joten voit valita esimerkiksi sähköpyörän, maastopyörän tai vaikka alamäkipyörän.

Työsuhdepyörän kulut

Jos työsuhdepyörä tarjotaan palkanosana eli osana nykyistä palkkaasi, palkastasi vähennetään 100 €/kk sopimuskauden ajan. Samalla veroprosenttisi pienenee.

Jos työnantajasi tarjoaa edun palkkasi päälle, kuukausipalkkasi pysyy samana ja et maksa lisää veroa. Tällöin työnantajasi maksaa leasing-osuuden 100 €/kk.

Jos työsuhdepyörä tarjotaan palkanosana eli palkan sisässä, kuukausipalkasta vähennetään 100 € sopimuksen keston ajan. Sopimuksen pituus riippuu pyörän hankintahinnasta.

 

Laske sopimuksen pituus ja oletettu vaikutus nettipalkkaasi laskureillamme.

 

Jos työsuhdepyörä tarjotaan nykyisen palkkasi päälle, kuukausipalkkasi pysyy samana, saat uuden pyörän, mutta et joudu kuitenkaan maksamaan enempää veroa.

FleetBiken hallinnointipalkkio on 15 €/kk/pyörä. Teemme kaiken työn työnantajan puolesta, jolloin työnanajalta ei mene resursseja pyörien hallintaan.

Jos työsuhdepyörä tarjotaan palkanosana eli osana nykyistä palkkaasi, työnantaja pidättää palkastasi 100 €/kk sopimuskauden ajan. Samalla veroprosenttisi pienenee.

 

Jos työnantajasi tarjoaa edun nykyisen palkkasi lisäksi, kuukausipalkkasi pysyy samana ja et maksa lisää veroa. Tällöin saat palkankorotuksen, joka maksetaan polkupyörän muodossa ja työnantajasi maksaa leasing-osuuden 100 €/kk. Oma veroprosenttisi ei kuitenkaan muutu.

Muutokset työsuhteessa

Voimme selvittää mahdollisuutta siirtää pyöräsopimuksesi uudelle työnantajallesi. Mikäli uusi työnantaja on jo asiakkaamme, voimme siirtää sopimuksen heille. Voimme myös selvittää siirtomahdollisuutta, mikäli uudella työnantajalla on pyöräetu käytössä jonkin toisen palveluntarjoajan kautta. Veloitamme kolmannelle osapuolelle sopimuksen siirrosta hinnastomme mukaisesti 93 €.

Jos uusi työnantajasi tarjoaa polkupyöräetua toisen kumppanin kautta tai ei tarjoa etua laisinkaan, sinulla on tilanteessa kolme eri vaihtoehtoa:

1. Pyöräsi voi organisaation sisällä siirtää toiselle pyöräilijälle.

2. Voit lunastaa pyörän omaksesi ennenaikaisesti eli kesken sopimuskauden maksamalla pyörän jäljellä olevien sopimuskuukausien maksut (=verotusarvo x jäljellä olevat kuukaudet) Fleetille. Tähän ei liity mitään sopimussakkoa, ainoastaan 62 € käsittelymaksu.

3. Sopimuksen purku kustantaa 600 € + käsittelymaksu 62 €, ja itse joutuu maksamaan mahdolliset kuljetuskustannukset.

Kun työsuhde päättyy työnantajan aloitteesta, vaihtoehtoja on neljä:

1. Voit lunastaa pyörän omaksesi ennenaikaisesti eli kesken sopimuskauden maksamalla Fleetille pyörän jäljellä olevien sopimuskuukausien maksut (=verotusarvo x jäljellä olevat kuukaudet) ja pyörän lunastushinnan, joka on 5 % ostohinnasta (min. 124 €).

2. Työnantaja purkaa sopimuksen ja on velvollinen korvaamaan sopimuksen irtisanomisesta aiheutuvat kulut.

3.  Pyörän voi organisaation sisällä siirtää toiselle pyöräilijälle.

4. Sopimus siirretään käyttäjän uudelle työnantajalle, mikäli tämä tarjoaa työsuhdepolkupyöräetuuden Fleetin kautta.

Kun palkanmaksu keskeytyy työnantajan aloitteesta, vaihtoehtoja on kolme:

 

1. Voit lunastaa pyörän omaksesi ennenaikaisesti eli kesken sopimuskauden maksamalla pyörän jäljellä olevien sopimuskuukausien maksut (=verotusarvo x jäljellä olevat kuukaudet) Fleetille. Tähän ei liity mitään sopimussakkoa, ainoastaan 62 € käsittelymaksu.

 

2. Työnantaja purkaa sopimuksen ja on velvollinen korvaamaan sopimuksen irtisanomisesta aiheutuvat kulut.

 

3. Pyörän voi organisaation sisällä siirtää toiselle pyöräilijälle.

Kun palkanmaksu keskeytyy yli 3 kuukaudeksi työntekijän aloitteesta, vaihtoehtoja on kolme:

  1. Pyörän voi organisaation sisällä siirtää toiselle pyöräilijälle.

 

  1. Voit lunastaa pyörän omaksesi ennenaikaisesti eli kesken sopimuskauden maksamalla pyörän jäljellä olevien sopimuskuukausien maksut (=verotusarvo x jäljellä olevat kuukaudet) Fleetille. Tähän ei liity mitään sopimussakkoa, ainoastaan 62 € käsittelymaksu.

 

  1. Sopimuksen purku kustantaa 600 € + käsittelymaksu 62 € ja, itse joutuu maksamaan mahdolliset kuljetuskustannukset.

 

Jos vanhempainvapaa kestää alle 3 kk, työnantaja veloittaa edun arvon työntekijältä takautuvasti.

Kun palkanmaksu keskeytyy yli 3 kuukaudeksi työntekijän aloitteesta, vaihtoehtoja on kolme:

  1. Pyörän voi organisaation sisällä siirtää toiselle pyöräilijälle.

 

  1. Voit lunastaa pyörän omaksesi ennenaikaisesti eli kesken sopimuskauden maksamalla pyörän jäljellä olevien sopimuskuukausien maksut (=verotusarvo x jäljellä olevat kuukaudet) Fleetille. Tähän ei liity mitään sopimussakkoa, ainoastaan 62 € käsittelymaksu.

 

  1. Sopimuksen purku kustantaa 600 € + käsittelymaksu 62 € ja itse joutuu maksamaan mahdolliset kuljetuskustannukset.

 

Jos opintovapaa kestää alle 3 kk, työnantaja veloittaa edun arvon työntekijältä takautuvasti.

Jos sairausloma kestää alle 3 kk, työnantaja veloittaa edun arvon työntekijältä takautuvasti.

Kun palkanmaksu keskeytyy yli 3 kuukaudeksi sairauslomalla, vaihtoehtoja on kolme:

  1. Pyörän voi organisaation sisällä siirtää toiselle pyöräilijälle.

 

  1. Voit lunastaa pyörän omaksesi ennenaikaisesti eli kesken sopimuskauden maksamalla pyörän jäljellä olevien sopimuskuukausien maksut (=verotusarvo x jäljellä olevat kuukaudet) Fleetille. Tähän ei liity mitään sopimussakkoa, ainoastaan 62 € käsittelymaksu.

 

  1. Sopimuksen purku kustantaa 600 € + käsittelymaksu 62 € ja itse joutuu maksamaan mahdolliset kuljetuskustannukset.

Vakuutusasiat

Kaikki FleetBiken kautta hankittavat työsuhdepyörät ovat vakuutettuja. Vakuutus kattaa palon, rikon, ilkivallan ja varkauden.

Omavastuu on 300 euroa. Vakuutus on voimassa sekä kotimaassa että ulkomailla (työ- ja lomamatkat) ja kattaa jäljellä olevat vuokrasaamiset pyörän omistajalle eli rahoitusyhtiölle.

Työsuhdepyörän turvaava vakuutus korvaa palon, rikon, ilkivallan ja varkauden pyörän omistajalle eli rahoitusyhtiölle.
 
Leasing-sopimuksen aikana pyörän omistaa pyörän rahoittanut rahoitusyhtiö, ja käyttäjä maksaa pyörästä vuokraa.
 
Jos pyörä varastetaan leasing-sopimuskauden aikana, vakuutus ei korvaa käyttäjän maksamia vuokria. 

Jos sinulla on sähköinen työsuhdepyörä, et tarvitse sähköpyörällesi erikseen liikennevakuutusta. Työsuhdepyöräksi voi hankkia ainoastaan sellaisen sähköpyörän, joka ei vaadi liikennevakuutusta.

Canyon-merkkisen pyörän hankinta

Kyllä voit. Canyon-pyörät tilataan Canyonin verkkokaupasta asiakaspalvelumme kautta.

Tutustu täältä tarkempiin ohjeisiin.

Pyörän maksimihankintahintaraja on 4 000 €. Jos haluat hankkia kalliimman pyörän, sinun tulee maksaa erotus itse. Pyörä voi kuitenkin enintään maksaa 6 000 €, jolloin maksat maksimissaan 2 000 € erotusta.

Sisällytettävät varusteet

Verottajan määrityksen mukaan työsuhdepyörän hankintahintaan voi sisällyttää kaiken, mitä ilman pyörä olisi käyttökelvoton. Lisäksi etuun lasketaan mukaan pyörään kiinteästi kuuluvat varusteet.

 

Tällaisia ovat:

  • Ohjaustanko
  • Renkaat vanteineen, ml. nastarenkaat
  • Satula
  • Polkimet
  • Jarrut
  • Valot
  • Lukitus
  • Lokasuojat
  • Tavarateline
  • Soittokello
  • Pyöräilykypärä.

Työsuhdepyörän hankintahintaan ei voi sisältyä:

  • Matka-, nopeus- ja tehomittari
  • Juomapullo ja -teline
  • Pyöräilykengät ja -vaatteet
  • Sivulaukut
  • Pumppu
  • Peräkärry
  • Lastenistuin.

Työsuhdepyörän lunastus

On. Kun sopimusaika päättyy, voit lunastaa pyörän hinnalla, joka on 5 % ostohinnasta (min. 124 €).

Jos haluat lunastaa pyöräsi, ota yhteyttä fleetbike@fleet.fi tai asiakaspalveluumme puhelimitse 09-68988460.

Sopimusajan päätyttyä voit myös palauttaa pyörän meille. Tällöin vastaat itse pyörän palautuksesta aiheutuneista kustannuksista.

Pyörän tulee olla palautettaessa ikäistään vastaavassa kunnossa, puhdas ja huollettu. Pyörän mukana tulee palauttaa myös sen molemmat avaimet sekä kaikki hankinnan yhteydessä ostetut lisävarusteet paisti kypärä.

Huollosta tulee olla tosite, että pyörä on huollettu ennen palauttamista.

Jos et halua lunastaa pyörääsi ja sopimuskautesi on loppumassa, ota yhteyttä fleetbike@fleet.fi tai asiakaspalveluumme puhelimitse 09-68988460.

Voit. Pyörän voi aina lunastaa itselleen maksamalla Fleetille pyörän jäljellä olevien sopimuskuukausien erääntymättömät vuokrat ja 5 %:n jäännösarvon pyörän hankintahinnasta (vähintään 124 euroa).

Varkaus ja vahingot

Kaikki pyörät ovat vakuutettuja. Vakuutus kattaa palon, rikon, ilkivallan ja varkauden. Omavastuu on 300 euroa. Vakuutus on voimassa kotimaassa ja kattaa jäljellä olevat vuokrasaamiset pyörän omistajalle eli rahoitusyhtiölle.

Ilmoita vahingosta pyörällesi meille heti fleetbike@fleet.fi.

Kerro meille

  1. mitä tapahtui
  2. missä ja milloin vahinko tapahtui
  3. vahingoittuneen omaisuuden tiedot (merkki, malli)
  4. vahingoittuneen omaisuuden arvo (kuitti tai muu pyörän ja varusteiden hankintahinnan todistava dokumentti). Lisäksi lähetä mahdollinen lasku pyörän korjaustöistä.

Kaikki pyörät ovat vakuutettuja. Vakuutus kattaa palon, rikon, ilkivallan ja varkauden. Omavastuu on 300 euroa. Vakuutus on voimassa kotimaassa ja kattaa jäljellä olevat vuokrasaamiset pyörän omistajalle eli rahoitusyhtiölle.

Ensimmäisenä tee asiasta heti rikosilmoitus poliisille.

Ilmoita sitten meille heti varkaudesta fleetbike@fleet.fi.

Kerro meille

  1. mitä tapahtui
  2. missä ja milloin vahinko tapahtui
  3. vahingoittuneen omaisuuden tiedot (merkki, malli)
  4. vahingoittuneen omaisuuden arvo (kuitti tai muu pyörän ja varusteiden hankintahinnan todistava dokumentti).

Lisäksi lähetä meille kopio rikosilmoituksesta. (Siinä yleensä kerrotaan 1-3 kohdan tiedot, joten sinun ei tarvitse lähettää niitä kahdesti)